Tener clase no es una opción, te venga o no, pero puedes hacerte una idea con este test visual. Elige el anillo de compromiso que prefieras y lo que leerás te dejará sin palabras.
Si me dieran la oportunidad de volver a hacerlo, quizás hubiera elegido el otro anillo que me gustaba y no el que terminé eligiendo. Me dijeron que yo era una persona con clase y nunca pensé que lo que terminaría sabiendo después de esto Examen de ojos que les adjunto hoy. Si quieres convencerte, únete a este viral pocas veces visto. Otras evidencias inquietantes como las de “el adulto mayor que te identifique te revelará cuáles son tus grandes frustraciones” y “la primera cifra que veas en esta imagen revelará tu edad mental correcta”, cuyas respuestas son muy complicadas. Prepárate para alcanzar un nivel de comprensión más que complejo.
En el gráfico central verás cuatro opciones de joyería. Tienes que elegir la que te parezca más elegante y al cabo de unos segundos podrás descubrir los resultados. Lo más importante es que debes ser sincero al hacer tu elección.
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Haz catarsis de lo que vas a leer en esta prueba, porque siempre te advertimos que este tipo de pruebas no son concluyentes y las pruebas visuales como esta solo son divertidas a las que no debes darle más importancia que jugar.
Según el anillo de compromiso que prefieras, sabrás si eres alguien con clase o no. (Foto: Cool.Guru)
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anillo 1
- Si has elegido la primera es porque eres una persona racional, analítica y decidida. Del 1 al 5, tienes una clase de cuatro estrellas. No tienes muchos obstáculos en el campo laboral porque encuentras la fórmula para hacer lo que quieres; sin embargo, tener demasiadas opciones podría ser engañoso. Debes pensar a largo plazo y tratar de ver las cosas desde afuera.
anillo 2
- Si has elegido esta segunda joya, eres una persona carismática y con carácter. Del 1 al 5, tienes una clase de cinco estrellas. A los demás les agradas fácilmente, por lo que tienes una ventaja para lograr tus objetivos al ser más organizado y meticuloso. Es importante que no descanses aunque parezca que siempre llevas la delantera.
anillo 3
- Si el número tres del ring que has elegido es que eres un soñador, con grandes dosis de creatividad y originalidad. Del 1 al 5, tienes una clase de tres estrellas. Si quieres llegar lejos en el trabajo, debes usar tu imaginación, ser auténtico y no dudar de ti mismo y de tus fortalezas.
anillo 4
- Este cuarto anillo significa que eres una persona arriesgada, aventurera y de espíritu libre. Del 1 al 5, tienes una clase de cuatro estrellas y media. Si todavía piensas que no encajas con tu trabajo, quizás debas considerar otra ocupación que se adapte más a ti, con la que puedas romper con la rutina y diversificar tus fuentes de ingresos.
¿Sabes qué es una prueba visual?
Te cuento que un test visual es una herramienta psicológica que sirve para evaluar y medir los rasgos y características de la personalidad de un individuo. Estas pruebas están diseñadas para proporcionar información sobre los patrones de pensamiento, las emociones, los comportamientos y las preferencias de una persona, con el objetivo de obtener una comprensión más completa de su personalidad.
Las pruebas visuales se basan en teorías y modelos psicológicos que describen y clasifican los rasgos y dimensiones de la personalidad. Estas pruebas se administran a través de una serie de preguntas, afirmaciones o escenarios, y el individuo debe responder en función de sus propias percepciones, creencias y experiencias.
Características de las pruebas visuales
- preguntas estructuradas: Las pruebas visuales suelen tener preguntas estandarizadas y estructuradas que se presentan en un formato específico. Esto asegura que todos los participantes reciban las mismas preguntas y que las respuestas sean comparables.
- amplio espectro de rasgos: Estas pruebas evalúan diferentes dimensiones y rasgos de personalidad, como la extroversión, la introversión, la estabilidad emocional, la amabilidad, la apertura a la experiencia y la responsabilidad. Cada prueba puede centrarse en un conjunto específico de rasgos o cubrir un espectro más amplio.
- Estándares de referencia: los resultados de las pruebas visuales se comparan con normas de referencia basadas en muestras de población. Esto ayuda a ubicar a un individuo dentro de un rango comparativo y proporciona una comprensión relativa de sus rasgos de personalidad.
- Interpretación cualitativa y cuantitativa: Las pruebas visuales pueden proporcionar puntuaciones numéricas y descripciones cualitativas de los rasgos de personalidad. Esto permite tanto una evaluación objetiva como una comprensión más detallada de las características individuales.
- Fiabilidad y Validez: las pruebas visuales deben cumplir con rigurosos estándares de confiabilidad y validez para garantizar que sean confiables y midan de manera efectiva los rasgos y dimensiones de la personalidad que pretenden evaluar.
¿Para qué sirven las pruebas visuales?
En caso de que no lo supiera, las pruebas visuales se utilizan en una variedad de contextos, como la investigación psicológica, el reclutamiento, la orientación profesional, la terapia y la autoconciencia personal. También brindan información útil para comprender la personalidad de una persona, sus fortalezas y debilidades, y pueden ser una herramienta valiosa en el desarrollo personal y profesional.
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Fuente: successacademy.edu.vn
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